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[종료] 완독하지 않는 북클럽 2. 안녕한, 가완독하지 않는 북클럽 2022. 1. 20. 18:08
여기를 클릭해 신청하기👈🏻🤍 '좋은 건 함께 보고 함께 느꼈으면 좋겠어 ' 얼마 전에 집에서 책을 읽다가 마음이 몽글몽글해지는 너무 좋은 문장을 발견해서 친구들에게도, 가족들에게도 보내주었습니다. 고맙다고 한 친구도 있었고 무슨 책인지 궁금하다고 읽어보고 싶다고 한 친구도 있어서 몇 권은 사서 선물을 하기도 했고요. 덕분에 오랜만에 책 이야기도 하고, 요즘 어떻게 지내는지 이야기도 했답니다. 좋은 기억이 쌓인 덕분에, 이 책은 책장을 덮고 나서도 왠지 쉽게 잊혀지지 않았습니다. 오히려 저에겐 책에 담긴 글자들 그 이상의 것이 되었거든요. '책읽기'는 언제나 혼자만 할 수 있는 일이라고 생각했는데, 우연히 좋은 기억들이 더해지니 책읽기도 '우리의 것'이 될 수 있더라고요. 완독하지 않는 북클럽이 여러분께 ..
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[ㅇㅎ!#46] 할 수 있다고 생각하면 방법이 보이기 시작해요아하레터 지난 호 보기 2022. 1. 20. 13:33
팀 아하레터는 겨울 방학을 마치고 돌아왔어요. 올해는 우리 구독자님들과 어떤 재미있는 일을 해볼까, 어떻게 하면 더웹에서 보기팀 아하레터는 겨울 방학을 마치고 돌아왔어요. 올해는 우리 구독자님들과 어떤 재미있는 일을 해볼까, 어떻게 하면 더 도움 되는 정보를 만들 수 있을까 고민하는 시간을 하며 보냈습니다. 예전에는 기존에 없던 새로운 기획을 할 때면 '이게 될까?'라는 생각이 먼저 들어서 불안했는데요, 지금은 '할 수 있는 방법을 찾아보자!'로 마음가짐이 바뀌었어요. 같은 문제에 봉착해도 이를 대하는 관점에 따라 해결책이 달라지는 것처럼 '긍정적인 마인드'를 장착하고 시작해 보려고 합니다. 우리 같이 해봐요! 🎈 새로운 랜선사수 라이브 이벤트를 준비했어요. 많은 분들이 랜선사수에 관심 가져주신 덕분이에..
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기획자가 영감을 내것으로 풀어내는 방법아하 스토리 2022. 1. 19. 11:33
영감이란 녀석이 매끈히 잘 다듬어져서 예쁜 그릇에 담긴 다음 먹기 좋게 우리 앞에 놓일 확률은 없습니다. 대신 ‘이게 뭐지? 이거 먹는 건가? 아닌가? 이걸 여기 놓으면 저거랑 아 귀가 맞나?’라는 혼란스러움과 함께 참 애매한 형태로 여러분을 스쳐 지나갈 겁니다. 묻은 흙을 털어내고 모난 부분을 깎아도 보고, 때론 이로 깨물고 직접 혀를 대봐야 대충 뭔지 감을 잡을 수 있는 정도일테죠. 그러니 이 불완전한 영감을 내 것으로 만들기 위해서는 온몸을 써야 합니다. 투수가 공을 던질 때처럼 말이죠. 기획자로서 영감을 '내 것으로 풀어내는' 방법을 소개합니다. STEP 1. 영감을 풀다 무엇인가를 기획하는 일을 오랫동안 하다 보니 저도 조금씩 저만의 방식들을 만들어가게 되더군요. 쓸 만한 아이디어인 지 아닌지를..
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근초고왕과 에베레스트 by 도대체아하 에세이 2022. 1. 7. 14:39
어쩐지 자꾸만 헷갈리는 단어들이 있습니다. 분명히 아는 단어인데 입에서 나올 때는 음절의 순서가 뒤섞이는 단어들입니다. ‘에베레스트산? 아닌가, 에레베스트산인가?’, ‘스튜디어스? 아니 참 스튜어디스인가?’ 하는 식으로 말이죠. 한번 헷갈리기 시작하면 이후로는 더 자꾸 헷갈리기 쉽습니다. 세간에는 ‘노인코래방’과 ‘알르레기’, ‘멸린말치’와 ‘야치참채’ 같은 단어도 떠돌고 있죠. 이런 것을 보면 제법 흔한 현상인 것도 같습니다. 학창 시절에 국사를 배우면서 저에게는 그런 단어가 하나 더 생겼습니다. 바로 ‘근초고왕’입니다. 백제의 제13대 왕이자 강력한 고대 국가의 기반을 마련하며 백제의 최전성기를 이끌었다는 근초고왕. 중요해서 시험 문제로 나올 확률도 높은 인물이었죠. 그래서 ‘근초고왕’ 네 글자를 기..
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[종료] 랜선사수 라이브 강연 2. 기획자를 위한 책 읽기 '생존 독서'랜선사수 라이브 강연 2022. 1. 7. 12:08
여기를 클릭해 신청하기 👈 안녕하세요! 슈가슈가입니다.🙋♀️ 지난 1회 랜선사수 라이브 에 반응이 뜨거워서 2회 랜선사수 라이브는 어떤 주제로 준비할까 고민이 많았어요. 구독자분들이 뭘 가장 궁금해할까 고민하던 차, 아하레터에 '슈가슈가는 영감을 어디서 받나요?', '기획을 잘하고 싶은데 어떤 능력을 키워야 할까요?' 라는 질문을 많이 남겨주시더라고요. 그래서 이번에 준비한 주제는 바로 입니다. 제품 생산자든 마케팅 담당자든 무엇인가를 생각하고, 만들고, 내놓는 사람은 모두 기획자라고 하는데요. 모두가 기획자인 시대지만 본인의 역량을 스스로 키우는 것 외에 기획 업무를 잘하기 위한 방법은 막연하기만 하지요.(어디 물어볼 데도 없어요) 그래서 네이버에서 브랜드 기획자로 일하는 김도영 랜선사수를 모셔왔습니..
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결국 해내는 사람이 되는 법아하 스토리 2022. 1. 5. 14:22
당신은 피할 수 없는 문제들이나 어려운 도전 과제를 만났을 때 부딪혀서 해결하는 스타일인가, 아니면 고개를 절레절레 흔들며 회피하는 스타일인가? 당신은 같은 실수를 반복하는 스타일인가, 아니면 실수를 통해 무언가를 배우는 스타일인가? 만일 어떤 압박에도 불구하고 도전을 멈추지 않거나 실패할 위험을 안고서라도 성공을 향해 나아가고자 한다면, 당신에겐 분명 성장 마인드셋이 필요할 것이다. 피할 수 없는 문제 앞에서도 '결국 해내는 사람'이 되는 성장 마인드셋을 살펴보자. 💡 고정 마인드셋 vs 성장 마인드셋 캐롤 드웩(Carol Dweck)의 책 이란 책엔 이런 말이 나온다. 우리의 삶은 ‘고정 마인드셋’을 가졌느냐 ‘성장 마인드셋’을 가졌느냐에 따라 궤적을 달리한다는 것이다. 고정 마인드셋을 가진 사람은 ..
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질문을 바꿔야 삶이 바뀐다아하 스토리 2022. 1. 5. 14:22
일을 하다보면 언제나 크고 작은 위기가 찾아온다. 같은 위기 앞에서도 부정적으로 생각하며 쉽게 포기하는 사람이 있는 반면, 오히려 '일이 되도록' 결국 해내는 사람이 있다. 포기하지 않고 결국 일을 성공시키는 사람들에겐 한 가지 공통점이 있는데, 바로 '나는 왜 할 수 없을까?'라는 질문 대신 '어떻게 해낼 수 있을까?'로 스스로에게 질문한다는 것이다. 질문은 열쇠와 같다. 부정적인 질문은 부정적인 문을 열고, 긍정적인 질문은 긍정적인 문을 연다. 두 개의 문을 열고 바라본 세상 역시 같을 수 없다. 피할 수 없거나 반복되는 문제들 앞에서 결국 해내는 사람이 되기 위해선 질문을 바꿔야 한다. 아주 조금만 다르게 질문을 던져도 우리도 '결국 해내는 사람'의 마인드셋을 가질 수 있다. 🗨 실패하는 사람들의 ..